كشفت وزارة المالية، اليوم الاربعاء ، في رد رسمي على استفسار نيابي، عن تفاصيل وآلية احتساب القِدَم الوظيفي المستند إلى كتب الشكر الممنوحة للموظفين من الجهات العليا في الدولة، مؤكدة أن التأثير الفعلي لهذه الكتب يختلف باختلاف الجهة المانحة.
وبحسب وثيقة رسمية اطّلعت عليها #بغداد_الاخبارية ، فإن الموظف يمكنه الاستفادة من كتابين فقط صادرين عن رئيس الجمهورية طوال فترة خدمته، حيث يمنحه الكتاب الأول قِدَمًا لمدة ستة أشهر، بينما يمنحه الكتاب الثاني قِدَمًا لمدة سنة كاملة، أما الكتب الأخرى الصادرة من رئيس الجمهورية فتبقى معنوية فقط ولا تُحتسب ضمن التقديم الوظيفي.
أما بالنسبة لكتب الشكر الصادرة عن رئيس الوزراء، فقد أوضحت الوزارة أن كل كتاب منها يمنح الموظف قِدَمًا لمدة ستة أشهر، وتُحتسب جميعها ضمن سنوات الخدمة الرسمية للموظف، ما يجعلها أكثر تأثيراً على الترقية والتدرج الوظيفي.
